Поиск по сайту

Инструмент Энгельс

Опубликовано: 02.03.2017

видео Инструмент Энгельс

Энгельс

Как отдельная дисциплина и область управленческого консультирования тайм-менеджмент сложился к 70-м годам XX века. Но традиционные пособия по тайм-менеджменту не содержат инфы о том, как встроить способы самоорганизации в систему управления компанией, как сделать тайм-менеджмент инвентарем управления персоналом. Инструмент Энгельсы управления временем предлагались работникам компании в форме тренинга, предстоящее их применение оставлялось на усмотрение сотрудника.


Но способность работника компании улечся в сроки, выделять время на «принципиальные, но не срочные» приоритетные проекты, хорошо управлять рабочей нагрузкой - это не только лишь его личное дело. Личная эффективность сотрудника - это и вопрос маневренности компании, прозрачности и предсказуемости ее работы. Потому чем динамичнее развивается компания и чем серьезнее нагрузка на менеджеров и профессионалов - тем выше необходимость корпоративного внедрения технологий тайм-менеджмента.

Тайм-менеджмент в программке корпоративного института


Первым шагом корпоративного внедрения тайм-менеджмента всегда является обучение. Но обыденный тренинг не дает наибольшего результата, если его не сопроводить определенными пред- и посттренинговыми мероприятиями, не сделать логичным элементом системы корпоративного обучения. Приведем технологию такового встраивания тайм-менеджмента в программку корпоративного института либо учебного центра на примере реального проекта.


№123 Ансамбль русских народных инструментов им В Я Хохлачев г Энгельс Русский вальс.Старая карусель.


Конференция Юлианны Энгельс от 2.09.2014

© 2011-2015, Сайт болельщиков футбольного клуба «ПСЖ»
При использовании материалов сайта, обязательна гиперссылка на fc-psg.ru

rss